แรงงาน / HR

สัญญาจ้างแรงงานนอกเวลา (Part-time)

สัญญาจ้างพนักงาน Part-time รายชั่วโมง/รายวัน ครอบคลุมชั่วโมงทำงาน ค่าจ้าง สวัสดิการ

สรุป

สัญญาจ้างแรงงานนอกเวลา (Part-time) คือเอกสารทางกฎหมายที่สัญญาจ้างพนักงาน Part-time รายชั่วโมง/รายวัน ครอบคลุมชั่วโมงทำงาน ค่าจ้าง สวัสดิการ บนหน้านี้คุณจะเห็นตัวอย่างโครงสร้างเอกสารและคำอธิบายแต่ละส่วนก่อนตัดสินใจ เมื่อพร้อมใช้งานจริง เพียงตอบคำถามสั้น ๆ ระบบจะสร้างเอกสารฉบับเต็มที่จัดรูปแบบถูกต้องตามหลักกฎหมายไทย พร้อมดาวน์โหลดเป็นไฟล์ PDF ได้ทันที ค่าบริการ 890 บาทต่อฉบับ แก้ไขข้อมูลและสร้างใหม่ได้ไม่จำกัดภายใน 30 วัน โดยไม่ต้องมีความรู้ทางกฎหมายมาก่อน

เอกสารนี้คืออะไร

สัญญาจ้างแรงงานนอกเวลา (Part-time) เป็นเอกสารในหมวดแรงงาน / HR ที่ใช้กำหนดสิทธิ หน้าที่ และข้อตกลงระหว่างผู้เกี่ยวข้องให้ชัดเจนเป็นลายลักษณ์อักษร การมีเอกสารที่จัดทำอย่างถูกต้องช่วยลดข้อพิพาทและใช้เป็นหลักฐานได้เมื่อจำเป็น

เทมเพลตของ Sakao จัดโครงสร้างตามแนวปฏิบัติที่ใช้กันจริงและปรับปรุงให้สอดคล้องกับกฎหมายไทยปัจจุบัน คุณสามารถกรอกข้อมูลผ่านคำถามทีละขั้น ระบบจะเติมเนื้อหาลงในเอกสารให้อัตโนมัติ แล้วดาวน์โหลดฉบับสมบูรณ์เพื่อนำไปใช้หรือให้คู่กรณีลงนามต่อไป

ตัวอย่างเอกสาร

โครงสร้างเอกสารและหัวข้อสำคัญ — เนื้อหาข้อสัญญาฉบับเต็มจะปลดล็อกเมื่อคุณสร้างเอกสาร

  1. 1

    คำนำ / หัวเรื่อง

    อยู่ในเอกสาร

    สัญญาจ้างแรงงานนอกเวลา (Part-time)

    ทำที่ _______________

    วันที่ 12 กันยายน 2569

    สัญญาฉบับนี้ทำขึ้นระหว่าง

    _______________ สำนักงานตั้งอยู่เลขที่ _______________ ซึ่งต่อไปในสัญญานี้เรียกว่า "นายจ้าง" ฝ่ายหนึ่ง กับ

    _______________ เลขประจำตัวประชาชน _______________ ซึ่งต่อไปในสัญญานี้เรียกว่า "ลูกจ้าง" อีกฝ่ายหนึ่ง

  2. 2

    ข้อมูลนายจ้าง-พนักงาน

    อยู่ในเอกสาร

    ทั้งสองฝ่ายตกลงทำสัญญาจ้างแรงงานนอกเวลา ภายใต้ พ.ร.บ. คุ้มครองแรงงาน พ.ศ. 2541 ดังมีข้อความต่อไปนี้

    ข้อ 1. ตำแหน่งและหน้าที่

    นายจ้างตกลงจ้างลูกจ้างเข้าทำงานในตำแหน่ง _______________

    ลูกจ้างจะต้องปฏิบัติงานด้วยความซื่อสัตย์สุจริต ใช้ความรู้ความสามารถอย่างเต็มที่ และปฏิบัติตามระเบียบข้อบังคับของนายจ้าง

    ข้อ 2. ค่าจ้าง

    อัตราค่าจ้าง: _______________ บาท (_______________)

  3. 3

    ตำแหน่ง ค่าจ้าง และเวลาทำงาน

    อยู่ในเอกสาร

    การจ่ายค่าจ้างเป็นไปตาม พ.ร.บ. คุ้มครองแรงงาน พ.ศ. 2541 โดยต้องไม่ต่ำกว่าอัตราค่าจ้างขั้นต่ำตามกฎหมาย

    ทั้งสองฝ่ายรับทราบว่าลูกจ้างยังมิได้ขึ้นทะเบียนเป็นผู้ประกันตนภายใต้สัญญานี้ ทั้งนี้ หากลูกจ้างมีสิทธิได้รับความคุ้มครองตามกฎหมายว่าด้วยประกันสังคม นายจ้างจะดำเนินการตามที่กฎหมายกำหนด

    ข้อ 3. วันและเวลาทำงาน

    วัน-เวลาทำงาน: _______________

    ชั่วโมงทำงานรวม: _______________ ชั่วโมงต่อสัปดาห์

    รวมเวลาทำงานไม่เกิน 8 ชั่วโมงต่อวัน และไม่เกิน 48 ชั่วโมงต่อสัปดาห์ ตามที่กฎหมายกำหนด

  4. 4

    เงื่อนไขการจ้างและสวัสดิการ

    ปลดล็อกเมื่อสร้าง
  5. 5

    ลายเซ็น / ท้ายเอกสาร

    ปลดล็อกเมื่อสร้าง
ปลดล็อกฉบับเต็ม

ข้อมูลที่ต้องกรอก

ระบบจะถามคำถามเหล่านี้เพื่อสร้างเอกสารที่เหมาะกับคุณ

1
ชื่อนายจ้าง / บริษัทจำเป็นTEXT

ชื่อเต็มของนายจ้างหรือบริษัท

นายจ้าง
2
ที่อยู่นายจ้างจำเป็นADDRESS
นายจ้าง
3
ชื่อพนักงาน Part-timeจำเป็นTEXT

ชื่อ-นามสกุลเต็มของพนักงาน

ลูกจ้าง
4
เลขบัตรประชาชนพนักงานจำเป็นID_CARD

เลข 13 หลัก

ลูกจ้าง
5
ตำแหน่งงานจำเป็นTEXT

เช่น พนักงานเสิร์ฟ พนักงานขาย ผู้ช่วยสำนักงาน

6
ค่าจ้าง (บาท)จำเป็นNUMBER

อัตราค่าจ้างตามประเภทที่เลือก

7
ประเภทค่าจ้างจำเป็นSELECT

ค่าจ้างขั้นต่ำตามกฎหมายต้องไม่ต่ำกว่าอัตราที่กำหนด

8
ชั่วโมงทำงานต่อสัปดาห์จำเป็นNUMBER

จำนวนชั่วโมงทำงานต่อสัปดาห์

9
วัน-เวลาทำงานจำเป็นTEXT

เช่น จ-ศ 09:00-13:00 หรือ ส-อา 10:00-18:00

10
วันเริ่มงานจำเป็นDATE
11
ระยะเวลาสัญญาจำเป็นSELECT
12
มีประกันสังคมจำเป็นSELECT

พนักงาน Part-time ที่ทำงานตั้งแต่ 1 วัน/สัปดาห์ขึ้นไปมีสิทธิ์ประกันสังคม

คำถามที่พบบ่อย

เอกสารนี้มีผลทางกฎหมายหรือไม่?

เอกสารสร้างจากเทมเพลตมาตรฐานที่ครอบคลุมประเด็นสำคัญตามกฎหมายไทย และอัปเดตตามกฎหมายล่าสุดอยู่เสมอ สามารถนำไปใช้งานจริงได้ทันที

สามารถแก้ไขเอกสารหลังสร้างเสร็จได้หรือไม่?

ได้ครับ คุณสามารถกลับไปแก้ไขคำตอบและสร้างเอกสารใหม่ได้ไม่จำกัดจำนวนครั้ง ภายใน 30 วันหลังชำระเงิน

ต้องใช้เวลานานเท่าไหร่ในการสร้างเอกสาร?

โดยเฉลี่ยใช้เวลาประมาณ 10-15 นาที ขึ้นอยู่กับจำนวนข้อมูลที่ต้องกรอก

ได้ไฟล์รูปแบบใดบ้าง?

คุณจะได้รับไฟล์ PDF ที่จัดรูปแบบเรียบร้อยพร้อมพิมพ์หรือส่งต่อได้ทันทีหลังชำระเงิน

อ้างอิงกฎหมาย

เอกสารนี้จัดทำตามหลักเกณฑ์ของประมวลกฎหมายแพ่งและพาณิชย์และกฎหมายไทยที่เกี่ยวข้อง เป็นข้อมูลทั่วไปที่ยังไม่ผ่านการตรวจโดยทนายความ สำหรับกรณีที่ซับซ้อนหรือมีผลผูกพันสูง แนะนำให้ปรึกษาทนายความก่อนใช้งาน

เรียบเรียงโดยทีมงาน Sakao ยังไม่ผ่านการตรวจโดยทนายความ — อัปเดต พ.ศ. 2569

เอกสารที่เกี่ยวข้อง

890บาท / ฉบับ

ราคาสุทธิ • ชำระเป็นรายฉบับ

สร้างเอกสารนี้
เทมเพลตมาตรฐาน อัปเดตตามกฎหมายไทย
สร้างเสร็จใน 10 นาที
ดาวน์โหลด PDF ได้ทันที
แก้ไขได้ไม่จำกัด 30 วัน

เทมเพลตมาตรฐาน

อัปเดตตามกฎหมายไทยปัจจุบัน

PDPA Compliant

ข้อมูลปลอดภัย

SSL Secured

เข้ารหัส 256-bit

ต้องการดูเอกสารอื่นเพิ่มเติม?

ดูเอกสารทั้งหมด