แรงงาน / HRPremium

สัญญาสิทธิซื้อหุ้นพนักงาน (ESOP)

สัญญาสิทธิซื้อหุ้นพนักงาน (ESOP) ระบุจำนวนสิทธิ ราคาใช้สิทธิ ตารางทยอยให้สิทธิ (vesting) และเงื่อนไขเมื่อพ้นสภาพ

สรุป

สัญญาสิทธิซื้อหุ้นพนักงาน (ESOP) คือเอกสารทางกฎหมายที่สัญญาสิทธิซื้อหุ้นพนักงาน (ESOP) ระบุจำนวนสิทธิ ราคาใช้สิทธิ ตารางทยอยให้สิทธิ (vesting) และเงื่อนไขเมื่อพ้นสภาพ บนหน้านี้คุณจะเห็นตัวอย่างโครงสร้างเอกสารและคำอธิบายแต่ละส่วนก่อนตัดสินใจ เมื่อพร้อมใช้งานจริง เพียงตอบคำถามสั้น ๆ ระบบจะสร้างเอกสารฉบับเต็มที่จัดรูปแบบถูกต้องตามหลักกฎหมายไทย พร้อมดาวน์โหลดเป็นไฟล์ PDF ได้ทันที ค่าบริการ 890 บาทต่อฉบับ แก้ไขข้อมูลและสร้างใหม่ได้ไม่จำกัดภายใน 30 วัน โดยไม่ต้องมีความรู้ทางกฎหมายมาก่อน

เอกสารนี้คืออะไร

สัญญาสิทธิซื้อหุ้นพนักงาน (ESOP) เป็นเอกสารในหมวดแรงงาน / HR ที่ใช้กำหนดสิทธิ หน้าที่ และข้อตกลงระหว่างผู้เกี่ยวข้องให้ชัดเจนเป็นลายลักษณ์อักษร การมีเอกสารที่จัดทำอย่างถูกต้องช่วยลดข้อพิพาทและใช้เป็นหลักฐานได้เมื่อจำเป็น

เทมเพลตของ Sakao จัดโครงสร้างตามแนวปฏิบัติที่ใช้กันจริงและปรับปรุงให้สอดคล้องกับกฎหมายไทยปัจจุบัน คุณสามารถกรอกข้อมูลผ่านคำถามทีละขั้น ระบบจะเติมเนื้อหาลงในเอกสารให้อัตโนมัติ แล้วดาวน์โหลดฉบับสมบูรณ์เพื่อนำไปใช้หรือให้คู่กรณีลงนามต่อไป

ตัวอย่างเอกสาร

โครงสร้างเอกสารและหัวข้อสำคัญ — เนื้อหาข้อสัญญาฉบับเต็มจะปลดล็อกเมื่อคุณสร้างเอกสาร

  1. 1

    คำนำ / หัวเรื่อง

    อยู่ในเอกสาร

    สัญญาให้สิทธิซื้อหุ้นแก่พนักงาน (Employee Stock Option Agreement)

    วันที่ให้สิทธิ (Grant Date): 13 กันยายน 2569

    สัญญาฉบับนี้ทำขึ้นระหว่าง

    _______________ เลขทะเบียนนิติบุคคล _______________ สำนักงานตั้งอยู่ที่ _______________ ซึ่งต่อไปในสัญญานี้เรียกว่า "บริษัท" ฝ่ายหนึ่ง

  2. 2

    คู่สัญญา (บริษัท-พนักงาน)

    อยู่ในเอกสาร

    กับ _______________ เลขประจำตัวประชาชน _______________ ซึ่งต่อไปในสัญญานี้เรียกว่า "พนักงาน" อีกฝ่ายหนึ่ง

    บริษัทประสงค์จะจูงใจและตอบแทนพนักงานโดยการให้สิทธิซื้อหุ้นของบริษัท (Stock Option) ภายใต้โครงการ ESOP คู่สัญญาจึงตกลงทำสัญญาตามหลักเสรีภาพในการทำสัญญา ประกอบบทบัญญัติว่าด้วยหุ้นในประมวลกฎหมายแพ่งและพาณิชย์ โดยมีข้อความดังต่อไปนี้

    ข้อ 1. การให้สิทธิและราคาใช้สิทธิ

    บริษัทตกลงให้สิทธิแก่พนักงานในการซื้อหุ้นสามัญของบริษัทจำนวน _______________ หุ้น (Option Shares)

  3. 3

    จำนวนหุ้น ราคาใช้สิทธิ และตารางให้สิทธิ

    อยู่ในเอกสาร

    ราคาใช้สิทธิ (Strike Price) เท่ากับ _______________ บาท (_______________) ต่อหุ้น ซึ่งพนักงานต้องชำระเมื่อใช้สิทธิซื้อหุ้น

    สิทธิตามสัญญานี้เป็นสิทธิเฉพาะตัวของพนักงาน ไม่อาจโอน จำนำ หรือก่อภาระผูกพันแก่บุคคลอื่นได้ เว้นแต่โดยทางมรดกหรือได้รับความยินยอมเป็นหนังสือจากบริษัท

    ข้อ 2. ตารางทยอยให้สิทธิและช่วง Cliff

    สิทธิซื้อหุ้นจะทยอยเกิดขึ้น (Vesting) ตลอดระยะเวลา _______________ ปีนับแต่วันให้สิทธิ โดยมีช่วง Cliff _______________ เดือนแรก ซึ่งหากพนักงานยังคงสภาพการเป็นพนักงานจนพ้นช่วง Cliff สิทธิตามสัดส่วนของช่วงดังกล่าวจึงจะเกิดขึ้น

  4. 4

    การใช้สิทธิและการพ้นสภาพ

    ปลดล็อกเมื่อสร้าง
  5. 5

    ลายเซ็น / ท้ายสัญญา

    ปลดล็อกเมื่อสร้าง
ปลดล็อกฉบับเต็ม

ข้อมูลที่ต้องกรอก

ระบบจะถามคำถามเหล่านี้เพื่อสร้างเอกสารที่เหมาะกับคุณ

1
ชื่อบริษัทจำเป็นTEXT

ชื่อเต็มของบริษัทผู้ให้สิทธิ

ฝ่าย ก
2
เลขทะเบียนนิติบุคคลจำเป็นID_CARD

เลขทะเบียนนิติบุคคล 13 หลัก

ฝ่าย ก
3
ที่อยู่บริษัทจำเป็นADDRESS
ฝ่าย ก
4
ชื่อพนักงานจำเป็นTEXT

ชื่อเต็มของพนักงานผู้รับสิทธิ

ฝ่าย ข
5
เลขประจำตัวประชาชนพนักงานจำเป็นID_CARD

เลข 13 หลัก

ฝ่าย ข
6
จำนวนหุ้นที่ให้สิทธิ (หุ้น)จำเป็นNUMBER

จำนวนหุ้นทั้งหมดที่พนักงานมีสิทธิซื้อตามสัญญา

7
ราคาใช้สิทธิต่อหุ้น (Strike, บาท)จำเป็นNUMBER

ราคาที่พนักงานต้องชำระเมื่อใช้สิทธิซื้อหุ้นแต่ละหุ้น

8
ระยะเวลาทยอยให้สิทธิทั้งหมด (ปี)จำเป็นNUMBER

เช่น 4 ปี (vesting schedule)

9
ช่วง Cliff (เดือน)จำเป็นNUMBER

ระยะเวลาที่ต้องทำงานครบก่อนสิทธิงวดแรกจะเกิด เช่น 12 เดือน

10
ระยะเวลาใช้สิทธิหลัง vesting (ปี)จำเป็นNUMBER

ระยะเวลาที่ใช้สิทธิได้นับแต่สิทธิเกิด (expiration)

11
หลักเกณฑ์เมื่อพ้นสภาพ (good/bad leaver)จำเป็นTEXTAREA

เงื่อนไข good leaver / bad leaver และผลต่อสิทธิที่ vest แล้ว/ยังไม่ vest

12
วันที่ให้สิทธิ (Grant Date)จำเป็นDATE

คำถามที่พบบ่อย

เอกสารนี้มีผลทางกฎหมายหรือไม่?

เอกสารสร้างจากเทมเพลตมาตรฐานที่ครอบคลุมประเด็นสำคัญตามกฎหมายไทย และอัปเดตตามกฎหมายล่าสุดอยู่เสมอ สามารถนำไปใช้งานจริงได้ทันที

สามารถแก้ไขเอกสารหลังสร้างเสร็จได้หรือไม่?

ได้ครับ คุณสามารถกลับไปแก้ไขคำตอบและสร้างเอกสารใหม่ได้ไม่จำกัดจำนวนครั้ง ภายใน 30 วันหลังชำระเงิน

ต้องใช้เวลานานเท่าไหร่ในการสร้างเอกสาร?

โดยเฉลี่ยใช้เวลาประมาณ 10-15 นาที ขึ้นอยู่กับจำนวนข้อมูลที่ต้องกรอก

ได้ไฟล์รูปแบบใดบ้าง?

คุณจะได้รับไฟล์ PDF ที่จัดรูปแบบเรียบร้อยพร้อมพิมพ์หรือส่งต่อได้ทันทีหลังชำระเงิน

อ้างอิงกฎหมาย

เอกสารนี้จัดทำตามหลักเกณฑ์ของประมวลกฎหมายแพ่งและพาณิชย์และกฎหมายไทยที่เกี่ยวข้อง เป็นข้อมูลทั่วไปที่ยังไม่ผ่านการตรวจโดยทนายความ สำหรับกรณีที่ซับซ้อนหรือมีผลผูกพันสูง แนะนำให้ปรึกษาทนายความก่อนใช้งาน

เรียบเรียงโดยทีมงาน Sakao ยังไม่ผ่านการตรวจโดยทนายความ — อัปเดต พ.ศ. 2569

เอกสารที่เกี่ยวข้อง

890บาท / ฉบับ

ราคาสุทธิ • ชำระเป็นรายฉบับ

สร้างเอกสารนี้
เทมเพลตมาตรฐาน อัปเดตตามกฎหมายไทย
สร้างเสร็จใน 10 นาที
ดาวน์โหลด PDF ได้ทันที
แก้ไขได้ไม่จำกัด 30 วัน

เทมเพลตมาตรฐาน

อัปเดตตามกฎหมายไทยปัจจุบัน

PDPA Compliant

ข้อมูลปลอดภัย

SSL Secured

เข้ารหัส 256-bit

ต้องการดูเอกสารอื่นเพิ่มเติม?

ดูเอกสารทั้งหมด